Il comune di Asti si appresta ad approvare il P.O.L.A. (Piano Operativo del Lavoro Agile) e la CISL FP ha presentato le sue osservazioni in merito. Il lavoro agile non è un “favore” elargito ai dipendenti comunali, ma uno strumento attraverso il quale le pubbliche amministrazioni possono e devono aumentare il numero e la qualità dei servizi resi alla popolazione, conciliandolo con le necessità dei dipendenti che per qualche ragione hanno difficoltà a svolgere la prestazione sul luogo di lavoro. Il lavoro agile infatti, dopo essere stato inizialmente imposto prepotentemente dalle contingenze sanitarie come modalità ordinaria di adempimento della prestazione...
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Funzioni Locali
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